sábado, 14 de abril de 2012

LA CULPA NO ES SOLO DEL JEFE DEL DEPARTAMENTO, EL POLÍTICO, SINO EL GOBIERNO DE TURNO



La huelga POLÍTICA de los SINDICATOS de
ENSEÑANZA contra Esperanza Aguirre
Lo del color es para darles una pista
"Si es que no se enteran...", 
"Pero si se gana en calidad de enseñanza...", 
"El porqué de la huelga de enseñanza", 
cuyas respectivas URL son-
http://blogs.periodistadigital.com/cajondesastre.p.../-
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http://blogs.periodistadigital.com/cajondesastre.p.../-
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http://blogs.periodistadigital.com/cajondesastre.p.../-
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Todos los comentarios de Funcionarios
http://www.blogger.com/blogger.g?blogID=3693644600973564161#editor/t arget=post;postID=2329620655334546832

Todos los comentarios de la Mala Enseñanza en España
http://www.blogger.com/blogger.g?blogID=3693644600973564161#editor/t arget=post;postID=8479970431880107052

La Mala Enseñanza
https://www.google.es/#hl=es&sugexp=frgbld&gs_nf=1&
pq=la%20ense%C3%B1anza%20en%20espa%C3%B1a&
cp=24&gs_id=4v&xhr=t&q=espa%C3%B1a+MALA+EN
SE%C3%91ANZA+Y&pf=p&sclient=psy-ab&oq=espa%
C3%B1a+MALA+ENSE%C3%91ANZA+Y+&aq=f&aqi=
&aql=&gs_l=&pbx=1&bav=on.2,or.r_gc.r_pw.r_qf.,cf.osb&
fp=3982f6d50802aaed&biw=1241&bih=584


Huelga de Enseñanza contra Aguirre. https://www.google.es/#hl=es&sclient=psy-ab&q=HUELGA+DE+
ENSE%C3%91ANZA+EN+ MADRID&oq=HUELGA+DE+ENSE
%C3%91ANZA+EN+MADRID&aq=f&aqi=g-v1&aql=&gs_l=serp
.12..0i15.7 9834l81876l0l106416l9l3l0l6l6l0l160l441l0j3l9l0.frgb
ld.&pbx=1 &bav=on.2,or.r_gc.r_pw.r_qf.,cf.osb&fp=3982f6d50802
aaed&biw=1241&bih=584
 

Funcionarios mal pagados y mal incentivados
https://www.google.es/#hl=es&sugexp=frgbld&gs_nf=1&cp
=39&gs_id=5&xhr=t&q=A+LOS+FUNCIONARIOS+SE+
LES+INCENTIVA&pf=p&output=search&sclient=psy-ab& oq=A+LOS+FUNCIONARIOS+SE+LES+INCENTIVA+M
AL&aq=f&aqi=&aql=&gs_l=&pbx=1&bav=on.2,or.r_gc.r_pw
.r_qf.,cf.osb&fp=3982f6d50802aaed&biw=1241&bih=584


1000 Candidatos para 29 puestos
http://www.inqnable.es/noticias-1/cerca-de-mil-candidatos-co
mpetiran-por-29-plazas-para-funcionarios-de-elite-de-la-xunta


1400 Para 100 plazas hay que pasar a 1300
http://www.blogger.com/blogger.g?blogID=369364460097356
4161#editor/target =post;postID=6871449503051660316

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estepa dijo el día 14 de Abril de 2012 a las 13:12:32:
juancaro.
La culpa no sólo es del Jefe del Departamento (es decir, el político),en la mayoría de los casos son los primero en incumplir el horario, llegando tarde y saliendo pronto, ¿cómo puede pretender que los demás lo cumplan), sino del Gobierno de turno que no tiene ninguna intención de arreglar nada.
cumbre: S fueses funcionario lo comprenderías, el que no se va, el que cumple con su deber paga los platos rotos, generalmente el que te tenia que atender no está y los otros se hartan, y pagan justos por pecadores. Lo mejor es escaquearse. Con esto no quiero decir que no lo critique.
LuisMen. Tienes razón en que sobran funcionarios, muchísimos, y es verdad que muchos han entrado por enchufe, pero no quiere decir que todos sean malos y que carguemos con la culpa los demás. Debería haber un número óptimo para poder rendir razonablemente bien. Por cierto yo he trabajado bastante con gente de la empresa privada; y la verdad, salvo alguno, dejan mucho que desear.
Masaccio,: no es verdad lo que dices, y ¿ por qué regla de tres tienen que ganar mucho más los niveles A1 Y B1 que los demás, acaso hay tanta diferencia de rendimiento? Indudablemente no. Eso es la Administración y si no estás contento te vas a la privada. Ya han casi conseguido que el complemento de productivad sea exclusivo de ellos, ¿Te parece justo?. Y si hablo por mi trabajo, te puedo asegurar que los que mandan son los más tontos e ineptos, aunque sean del A1

juancaro dijo el día 14 de Abril de 2012 a las 12:19:28:
Llevando en la función pública unos 30 años, como funcionario de carrera y no como empleado público enchufado, he de señalar que es preciso cambiar el sistema y la legislación que atañe a la función pública de forma radical y reducir ostensiblemente el número de funcionarios para dejarlos en los imprescindibles: seguridad, justicia, exteriores, defensa, hacienda, servicios jurídicos y técnicos y poco más.

Es vergonzoso comprobar a diario cómo una parte no pequeña de los funcionarios y empleados públicos tienen bajo rendimiento, alto absentismo, escasa dedicación y mucho tiempo perdido. Entre incumplimiento de horarios, salidas supuestamente a tocar café que duran más de una hora, desgana, falta de concentración, escasa preparación y cualificación, malos modos a la hora de tratar al público, etc., el panorama en muchos servicios es desolador. Por supuesto, hay funcionarios eficaces, cumplidores y serviciales pero cada vez van siendo menos.

Y cada año que pasa va a peor. Desde que entré en la función pública a principios de los 80, lo he venido observando y comentando con otros compañeros, incluidos los de otros organismos y ministerios, que coinciden en mis apreciaciones. Esta situación se mantiene y agrava, entre otros motivos, gracias a que los responsables y jefes de departamentos no hacen valer su autoridad dado que temen la reacción del personal (subida del absentismo, por ejemplo) y de los sindicatos (huelgas, concentraciones, petición de cese, etc).

Esa es la realidad, la cruda realidad, pese a quien pese, fácilmente observable en el día a día.

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